Inicia nueva capacitación en competencias laborales para trabajadores de acueductos

salon12Aguas del Huila ESP inició en convenio con el Servicio Nacional de Aprendizaje -Sena- un nuevo proceso de certificación en competencias laborales para operadores de plantas de tratamiento de agua potable y fontaneros de 11 municipios del departamento del Huila.

 

 

 

El proceso de certificación laboral comenzó a llevarse a cabo en las instalaciones de Aguas del Huila ESP, con la participación de 31 operadores de planta de tratamiento y 19 fontaneros, pero tendrá un mayor componente práctico en campo.

Con esto se busca formalizar la labor que por un buen número de años han realizado estos trabajadores, que sin contar con estudios formales de carácter técnico, tecnólogo o profesional, conocen el oficio gracias a la vasta experiencia frente a la actividad de fontanería y los diversos componentes que implican la operación de las plantas de tratamiento de acueductos, entre otras labores.

Los beneficiados son actualmente trabajadores de acueductos urbanos y rurales de los municipios de Villavieja, Palermo, Teruel, Santa María, Yaguará, Algeciras, Rivera, Campoalegre, Tello y Hobo.

El proceso de certificación estará a cargo del Centro Agroindustrial La Angostura del Sena, perteneciente a la regional del Huila.

Al terminar este proceso, este nuevo grupo de trabajadores se uniría a cerca de un centenar de trabajadores de acueductos y funcionarios de empresas de servicios públicos domiciliarios de 12 municipios del Huila que en el mes de mayo pasado recibieron de manos del Sena su certificación en competencias laborales.

La anterior capacitación como este nuevo procesó será un hecho gracias a recursos aportados por el Plan Departamental de Aguas –PDA-  cuya gestión está a cargo de Aguas del Huila ESP, que junto en alianza estratégica con el Sena, realizan un aporte fundamental para la certificación de estas personas.

GOBERNACIÓN DEL HUILA